Интернет-конференция
Министра труда и социального развития Российской Федерации
Починка А.П.
"Реформа трудовых и социальных отношений"

Уважаемый Александр Петрович! В связи с пенсионной реформой возник вопрос, на который нет ответа в законодательстве. При заключении с негосударственным пенсионным фондом (НПФ) договора о пенсионном обеспечении, предприятие перечисляет пенсионные взносы и уплачивает с этой суммы единый социальный налог (35,6%), а при превышении 2000 рублей в год на работника еще и налог на доходы физических лиц (13%). НПФ утверждают, что при зачислении пенсионных взносов на солидарный пенсионный счет, обязанности у предприятия по перечислению указанных налогов не возникает, так как нет конкретных физических лиц, и, кроме того, до перечисления данных взносов на именной пенсионный счет они не могут ими (взносами) распоряжаться. Вопрос: Соответствует ли законодательству РФ заключить договор пенсионного обеспечения на 5 лет, перечислять пенсионные взносы на солидарный счет, и только через 5 лет перевести взносы с солидарного на именной счет физического лица, и, соответственно, уплатить единый социальный налог и налог на доходы физических лиц через 5 лет, а не в момент перечисления взносов? С уважением, Дмитрий.

Может ли пенсионер по возрасту (65 лет) продолжать работать по совместительству, уволившись с основной работы, и какова при этом продолжительность рабочего дня?

Уважаемый министр! Когда будет нормальная оплата труда работникам ЦЗН г. Москвы? В данный момент заработная плата составляет 1400 руб. Как Вы считаете, можно ли жить на такие деньги и смогли бы Вы?

Если человек находится в ученическом отпуске (получает отпускное пособие из фонда заработной платы), из каких средств оплачивать работу временного (принятого на период отпуска) работника? Бюджетный фонд данных средств не предусматривает.

Скажите, только честно, когда вы сами стояли последний раз в очереди? Вы хоть знаете, сколько сейчас простой гражданин тратит на продукты?

Бывший генеральный директор был освобожден от должности решением общего собрания участников ООО (протокол от 29.08.2001г.). Новый генеральный директор перевел бывшего на должность заместителя генерального директора. После ежегодного отпуска, 22 октября 2001г., указанный заместитель генерального директора на работу не вышел, заявления об увольнении не подал, несмотря на неоднократные наши просьбы об этом. Мы его не увольняли, ожидая истечения 4-х месяцев, т.к. он мог представить больничный. В новом Трудовом кодексе такая ситуация вовсе не предусмотрена. Как быть?

Уважаемый Александр Петрович, разъясните, пожалуйста, ст.98 ТК - работа по совместительству не может превышать 4-х часов в день и 16 часов в неделю. Это как? Если нормальная продолжительность 40 часов (например, по должности "бухгалтер"), то по совместительству можно только на 0,4 ставки?

Как стимулировать работу сотрудников бюджетных организаций, если премиальный фонд в бюджете не предусмотрен (премия выплачивается с прибыли, а в учебной организации прибыли нет)?

Работаю оператором на компьютере на государственном предприятии. Администрация не выплачивает компенсации за вредное электромагнитное излучение. Существует ли статья (какая именно?) в Трудовом Кодексе и другие правовые акты? Существовала ли такая статья в старом КЗОТе? Читала новый ТК, но конкретно там не сказано, что относится к "вредному производству".

Почему, прервав трудовой стаж более 18 по причине ухода за ребенком до исполнения 14 лет и начав работать вновь, оплата по больничному листу была рассчитана, как у начинающей работать впервые. Благодарю.

Считаются ли люди, работающие менее 2 часов в неделю, безработными?

Какова продолжительность отпуска для докторов и кандидатов наук, какими законодательными документами это определяется? Отдел кадров моего института утверждает, что доктора и кандидаты наук не имеют права на 48-ми и 36-ти дневные отпуска (как это было до введения в действие нового Трудового Кодекса). Спасибо.

Имеет ли право предприятие (сбербанк) не отпускать своих сотрудников на курсы повышения квалификации?

1) По какому разряду должны платить выпускнику педагогического ВУЗа, если он работает 1-й год в школе? 2) Через сколько месяцев можно идти в отпуск учителю, и сколько он длится?

Здравствуйте, Александр Петрович! Я уверена, что никакие "новые Трудовые кодексы" не дают никаких гарантий ни в чем. Мне 48 лет, имею 26 лет трудового стажа. Но знаю, что придется работать не до "пенсионного" возраста, а до смерти. Потому что если и получу когда-нибудь какую-то пенсию, то на нее не прожить. Окончание работоспособного возраста - смерть.

Здравствуйте, Александр Петрович. Скажите, каким образом рассчитывать отпускные в 2002 за период 2000-2001г? Спасибо!

1. В соответствии со ст. 59 ТК срочный трудовой договор может заключаться по инициативе работодателя или работника в случаях, перечисленных в указанной статье. Имеет ли право работодатель при приеме на работу руководителей, зам. руководителей и гл. бухгалтеров ФИЛИАЛОВ заключить с ними трудовой договор? 2. Имеет ли право организация устанавливать ненормированный рабочий день работникам, труд которых непосредственно связан с движением транспортных средств (водители)?

Каким нормативным актом регулируются нормы выдачи моющихся средств (порошок, мыло) и каким категориям работников?

Александр Петрович. Дайте, пожалуйста, четкое определение ненормируемому рабочему дню для ИТР и служащих на государственных предприятиях. И сколько часов может составлять переработка в течение недели, месяца и года для данной категории работников?

Какова должна быть минимальная зарплата для работников завода? Мой отец получает около 600 руб. и бывает меньше.

Можно ли получить компенсацию за неиспользованный отпуск 2000 года, а отгулять отпуск за 2001 год?

Как исчислять очередной отпуск за 2002 год, если было использовано в 2001 году 19 рабочих дней? В 2002 г. оставшиеся дни предоставлять в рабочих или календарных днях?

Отец умер 10 января в возрасте 88 лет. Мне 57 лет. Мы жили вместе. Начисленную пенсию за январь мне не отдают. Говорят, что по старому закону отдали бы, а по новому закону - не положено. Неужели это так?

Каким образом начисляется пособие на детей? Есть ли какая-то защищенность детей, если мать не получает алименты в течение 3-х лет? Заранее спасибо за ответ.

Может ли часть отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника быть заменена денежной компенсацией, если данная часть отпуска является отпуском за предыдущий рабочий год?

Изменятся ли права и обязанности профсоюзных организаций в связи с введением нового КЗоТ?

Господин министр, здравствуйте! Откуда у Вас столь далекие от реальности сведения о жизни граждан России? Вы действительно живете на сумму полагаемого Вами "прожиточного" минимума? Пожалуйста, просветите граждан, почему не выплачивают зарплату работникам геологии, то есть министерства природных ресурсов. Одна убедительная просьба, при всех ответах, постарайтесь, чтобы они наиболее отвечали реалиям жизни, а не благим пожеланиям правительства. Спасибо. Удачи.

Мое предприятие оплатило сотруднику обучение для повышения квалификации. Сотрудник увольняется. Могу ли я взыскать с сотрудника стоимость обучения?

Здравствуйте, уважаемый Александр Петрович. 1. При реформировании пенсионного законодательства как будут учитываться интересы пенсионеров МО РФ и других силовых структур, тем более что это трудоспособная часть населения, а военная пенсия не позволяет удовлетворять самые минимальные потребности этой категории пенсионеров? 2. Нельзя ли наряду с Героями, олимпийскими чемпионами, заслуженными артистами и т.д. на правительственном уровне назначить персональные пенсии такой категории пенсионеров как: “Заслуженный летчик-испытатель СССР”, “Заслуженный штурман-испытатель СССР”, “Заслуженный парашютист-испытатель СССР” (из 2-х награжденных в настоящее время 1 в живых), тем более что это в основном уже пожилые и больные люди, и их осталось в России гораздо меньше, чем пенсионеров других категорий, имеющих большие заслуги перед Государством. Спасибо за ответ.

Уважаемый Александр Петрович! 1. Прекращение финансирования активных программ занятости населения в 2002г - это государственная бесхозяйственность в исполнении министерства труда. Особенно жаль программу для выпускников «Молодежная практика», которую родила сама жизнь. В 2001 г. только в г. Кемерово с ее помощь нам удалось трудоустроить 427 выпускников учебных заведений. Если не хватает средств на эти программы, то давайте хоть имеющиеся тратить более рационально Предложение для оформления в законодательном порядке. Из средств, выделяемых на выплату пособия по безработице, на период успешной адаптации молодого специалиста на производстве, вместо пособия размером 20 % от величины прожиточного минимума, установить ему по договору с предприятием заработную плату (стипендию) в размере прожиточного минимума. 2. Последнее время складывается впечатление, что министерство труда не беспокоится ни за имидж своих учреждений, ни за свои кадры, но и совершенно не беспокоится за свое имущество. Не выделяются средства ни на содержание, ни на ремонт, ни на охрану центров занятости. Тысячи людей в день посещают городской центр занятости, оставляя нашим сотрудникам свои отрицательные эмоции, болезни, уличную грязь и все это в обмен на практически бескорыстный труд. Хотелось бы знать, когда изменится такая ситуация?

Александр Петрович! Почему у меня пенсия 1077 рублей при стаже работы почти 52 года? Почему учеба в ЖУ №2 не входит в трудовой стаж, а так же учеба в институте, и в аспирантуре ВМС, и все по направлениям и все это внесено в трудовую книжку? Стаж только преподавателя 32 года и плюс стаж работы токарем 8 лет. Отвечают в собесе, что низкие зарплаты. Как прожить на такую подачку - ведь это меньше чем пособие по безработице!

Уважаемый Александр Петрович! Я проработала в Службе занятости населения 9 лет ведущим специалистом. В 2002 г. мне присвоили 11 разряд ЕТС, т.к. у меня среднее специальное образование. Соразмерен ли мой труд и труд начинающего специалиста с высшим образованием? 2.Существует ли перспектива повышения зарплаты специалистам служб занятости?

Возможно ли, в связи с принятием нового ТК РФ, внести изменения в действующий трудовой договор путем изложения данного договора в новой редакции? Существенные условия договора - наименование должности, размер зарплаты и т.д. при этом изменяться не будут, согласие работника имеется.

Почему такое маленькое пособие на детей?

В 1957-1958 годах я учился в Техническом училище. Входит ли время учебы в стаж для исчисления размера пенсии?

Александр Петрович! Ответьте, пожалуйста, какая разница между бюджетником, госслужащим и военнослужащим, и когда будет произведено повышение заработной платы госслужащим?

От наемного работника не зависит, в какой форме он получает зарплату, и, следовательно, в какой сумме идут отчисления на его личный пенсионный счет. Как вы работаете с этой проблемой?

Как будет начисляться пенсия для выходящих на нее через 4-5 лет?

Предусмотрен ли в новом законе о труде отпуск, в связи с подготовкой и проведением свадебной церемонии?

До каких размеров может расти пенсия министра?

Мою знакомую не приняли на работу по причине отказа принять цифровой номер - ИНН. Каким образом привлечь работодателя к ответственности и добиться принятия её на работу, ведь общеизвестно, что ИНН не является обязательным атрибутом при приёме на работу. Данный вопрос волнует не только её, но и миллионы наших соотечественников, не желающих отказываться от своего имени при общении с налоговыми инспекциями.

Почему не компенсируется должностной оклад и довольствие за звание военнослужащим и пенсия военным пенсионерам в связи с инфляцией, как это делается гражданским? Или это потому, что военные самые законопослушные и не могут постоять за себя?

Обязательно ли разрабатывать и заключать коллективный договор в маленьких компаниях, численностью до 50 человек?

У меня одно высшее образование. Хочу продолжить свою учебу в аспирантуре. Имею ли я право на льготы, предусмотренные ТК РФ для лиц, совмещающих работу с учебой? Можно ли считать обучение в аспирантуре получением соответствующего уровня образования впервые?

Переписать по-новому КЗОТ полезно, но, несмотря на его статьи, работник в защите своих прав может рассчитывать только на себя. Планируется ли реформа профсоюзов? Будут ли они независимыми?

Я в 2011 году должен выйти на пенсию. Как будет определяться ее размер? Будет ли платиться накопительная часть, если я продолжу работу?

Имеют ли право по новому Трудовому Кодексу сократить с работы мать-одиночку? И какие она может иметь льготы? Спасибо заранее за ответ.

Объясните, пожалуйста, как гражданин может получить отпуск по новому КЗОТ, отработав 6 месяцев? В отделе кадров ссылаются на то, что работник имеет на этот отпуск право, но администрация не обязана его предоставлять (на ее усмотрение). И с какого момента имеет силу "6 месяцев" с момента первого поступления на работу или вообще при текущей работе (очередной отпуск)? Заранее спасибо!

Может ли сотрудник налоговой инспекции заниматься частным предпринимательством?

Что значит прожиточный минимум?